Даниел Сервитие Монтюл (1 април 1959 г.) е завършил мексиканската бизнес администрация в Универсидад Ибероамерикана, с магистърска степен в същата област от Станфордския университет. От съвсем млада възраст той знаеше какъв ще бъде пътят му напред, защото искаше да наследи баща си в огромната компания, която имаше: Бимбо.
Даниел Сервитие Монтюл винаги е бил всеотдаен човек, първо със следването, а след това със страната и работата си. Неговата кариера и как е маркирал начина на работа с нещата в други компании от мениджърите, направи ясен пример за това.
Имидж любезност на leadermexicanos.com.
Усилията и ангажираността винаги са добре възнаградени, а класирането на 258-то място сред най-добрите мексикански лидери, според toleadersmexicanos.com, е само едно от признанията, които получи Даниел Сервит Монтюл.
Раждане и ранни години
Той е роден в Мексико Сити на 1 април 1959 г. и е син и племенник на основателите на компанията Bimbo, съответно Лоренцо и Роберто Сервитие. Израстването в такава предприемаческа среда може да е повлияло значително на страстта ви към бизнес администрацията, както и на желанието ви да бъдете част от семейния бизнес.
На 16-годишна възраст той започва да работи през лятото и в свободното си време във фабриката, докато все още учи в Иберо-американския университет, разположен в неговия град. Той заемаше позиции в отделите за продажби и счетоводство, започвайки отдолу.
Въпреки че е син на собственика, той започна като обикновен продавач и през цялото време, когато беше част от компанията, премина през всички отдели. Това беше единственият начин да влезете във фирмата и да се запознаете задълбочено с нейната работа.
По време на университетския курс той продължава да работи на непълно работно време, докато не отсъства, за да получи магистърската си степен в Станфорд, САЩ. След завръщането си през 1987 г. е назначен за регионален директор, а десет години по-късно за генерален директор.
ръководство
Даниел Сервитие Монтюл е не само сред най-добрите 300 мексикански лидери, но и се е позиционирал под номер 36 на най-добрите лидери в света според класация, подготвена от списание Fortune.
Всичко това е било следствие от вида ценности, които той е получил от баща си и чичо си, които са го посветили на страната, на околната среда и на създаването на компания за почтеност, която се грижи за хората повече, отколкото за печалбите му.
Bimbo винаги е избирал създаването на евтини продукти, произведени с високо качество, така че всеки да може да има достъп до тях. На собствената страница на Bimbo има мото, което я започва:
"Интегритет. Това е основното качество, което трябва да притежава лидер или поне едно от най-важните за Даниел Сервитие, изпълнителен директор на Grupo Bimbo.
Ако ръководството на Даниел се е откроило с нещо, то това е било грижата за социалната отговорност и ценностите на Бимбо. Винаги е предавал своите знания и ценности на своите подчинени, на тези, които ръководят персонала.
Той беше и продължава да бъде обикновен, достъпен и много познат човек, качества, които направиха средата, създадена в неговите компании, приятна за работниците.
Вашата почтеност и отдаденост на работата
Доброто управление на Даниел Сервит Монтюл като изпълнителен директор от 1997 г. доведе компанията Bimbo до своя връх, присъствайки в повече от 22 държави на три континента.
Неговата тайна несъмнено е да се съсредоточи върху силните страни на компанията и да ги използва максимално, да се възползва от възможностите за бизнес, които му се представят, да намали бариерите и да инвестира в технологии, за да поддържа марката актуална.
Всяка седмица повече от два милиона клиенти купуват вашите продукти, което изисква внимателно наблюдение. Постоянните пътувания, в които той трябва да се отдели от съпругата и дъщерите си, са това, което според него той уверява в няколко публикувани проучвания; "Това, което най-много изисква моите усилия."
Същата тази цялост и ангажираност е това, което изисквате от лидерите, от които трябва да се доверите, за да отговаряте за вашите компании и вашите марки. Даниел вярва, че въпреки че целостта не е единственото необходимо качество, тя е тази, която може да послужи като основа за създаване на други.
Вноски
Както бе споменато по-горе, Даниел Сервитие винаги е бил отдаден на своята страна и природни богатства. От 1991 г. насам Grupo Bimbo, воден от баща си и чичо си, пое ангажимент за околната среда, като създаде нова енергийна политика, която говори за рационалното използване на природните ресурси при производството и дистрибуцията на нейните продукти.
Това беше само малка и първа стъпка към цяло зелено пътешествие от марката. Пример, че Даниел Сервитие продължи да постига тези приноси:
-През 2002 г., когато технологията започна да се усъвършенства, тя успя да въведе система за управление на околната среда в производствените си инсталации в Мексико, което би намалило използването на природни ресурси за обмен на естествено генерирана енергия.
-През 2007 г. той имаше същата система за управление на околната среда, прилагана във всичките му фабрики и компании по света, с програма, наречена „Ангажиран към околната среда“. По този начин значително намали въздействието върху околната среда от всичките си операции. Това постижение го изложи на похвалата и признанието на Semarnat (Министерство на околната среда и природните ресурси) и Coparmex (Конфедерация на работодателите на Мексиканската република).
-През 2010 г. тя обяви изграждането на вятърна централа, с която ще генерира 100% от енергията, необходима за Grupo Bimbo в Мексико.
-През 2012 г. те започнаха да участват в проекта „чист транспорт“, използвайки само електрически автомобили в своите съоръжения.
Ясно е, че Даниел иска да превърне Grupo Bimbo в 100% ECO компания, и при скоростта, която той върви, е много вероятно той да успее. В момента тя успя да бъде в списъка на най-етичните компании в света за две поредни години и изглежда, че за много повече.
Не е чудно, тъй като Grupo Bimbo под ръководството на Daniel Servitje успя да постави прецеденти, че ако всички компании по света продължат, те биха могли да направят Земята по-добро място за живеене.
Препратки
- Servitje D, Ghemawat P. Daniel Servitje: «В глобализацията участваш или ставаш жертва.» IESE Insight. 2015.
- xtello. Bimbo, емблематична компания със световно лидерство. 16 ноември. 2007.
- Bimbo група. Изграждане на нашите ключови възможности. В: Интегриран годишен отчет 2015 2015.
- Ocampo JFV. Процес на интернационализация на многонационална компания в развиваща се страна: решения за преки чуждестранни инвестиции на Grupo Bimbo. Pensam Management. 2013.
- Chauvet M, Gonzàlez RL. Глобализация и стратегии на бизнес групите за хранително-вкусова промишленост в Мексико. Яжте Exter. 1999 година.
- Vargas-Hernández JG, Leon-Arias DA, Valdez-Zepeda DA, Castillo-Giron DV. Стратегическа интернационализация на мексиканските многонационални компании. SSRN. 2012 година.
- Pantaleón, I. (2019). Даниел Сервитие, сред 50-те велики световни лидери на Fortune. Извлечено от forbes.com.mx.