- 10-те основни функции на изпълнителния директор на компания
- 1- Ориент
- 2- Делегирайте отговорностите
- 3- Осигурете изпълнението на решенията на съвета на директорите
- 4- Предоставяне на информация на съвета на директорите
- 5- Разработване на стратегии в полза на компанията
- 6- Вземете незабавни решения (при специални обстоятелства)
- 7- Започнете преговори с клиенти и други компании
- 8- Взаимодействайте със спонсори и инвеститори
- 9- Представете компанията на публични събития
- 10- Уверете се, че финансите се извършват правилно
- Препратки
Сред функциите на изпълнителния директор на една компания са ориентацията на дейностите на група отдели или самата организация и разработването на стратегии, които са полезни за компанията.
Изпълнителният директор отговаря за ръководството на действията на други служители, за да гарантира постигането на целите и задачите на компанията.
Той делегира дейностите сред подчинените си, така че организацията да работи като система, в която всеки работник извършва конкретна дейност.
По същия начин директорът отговаря за разработването на стратегически планове, които позволяват да се оптимизира работата на организацията, която обслужва. Създайте съюзи и връзки с други компании, за да получите ползи.
Най-общо казано, директорът е представител на компанията на публични събития, пред пресата или пред други компании.
Освен това той отговаря за ръководството, съветите и предоставянето на подкрепа на други членове на организацията, към която принадлежи.
Трябва да се отбележи, че функциите на изпълнителния директор са ограничени от съвета на директорите, съставен от тези, които отговарят за всеки отдел на компанията и нейните акционери.
10-те основни функции на изпълнителния директор на компания
1- Ориент
Основната функция на изпълнителния директор е да ръководи служителите на неговата компания. Търси, че всеки отдел изпълнява функциите, които са му възложени.
За да ръководи работниците си, изпълнителният директор взема предвид инструкциите и заповедите, дадени от съвета на директорите, който е органът, който регулира както компанията, така и изпълнителния директор.
2- Делегирайте отговорностите
Главният изпълнителен директор отговаря за делегирането на отговорностите на компанията сред всички отдели.
Например, тя приписва на отдела за кореспонденция систематизацията на писма, бележки и други писмени съобщения, които компанията получава или издава.
Благодарение на това компанията работи като система, в която всеки служител играе специфична роля в рамките на своя отдел.
3- Осигурете изпълнението на решенията на съвета на директорите
Съветът на директорите, съставен от директорите на отделите на компанията и акционерите, предоставя насоки, които се стремят да нормализират действията на компанията и да регулират функциите на изпълнителния директор.
Изпълнителният директор гарантира, че решенията, взети в съвета на директорите, се изпълняват от съответните отдели.
4- Предоставяне на информация на съвета на директорите
Друга функция е да се гарантира, че съветът на директорите получава информация, свързана с делата на компанията. Това гарантира, че бордът може да изпълнява регулаторните си функции.
По своя инициатива изпълнителният директор трябва да уведоми борда както за най-важните събития, които се случват в организацията, така и за събития, които се случват извън нея, които могат да повлияят на действията на компанията.
Процесите на покупка и продажба, загубата на значителни количества капитал и разработването на споразумения с други предприятия са част от информацията, която директорът трябва да сподели с управителния съвет.
5- Разработване на стратегии в полза на компанията
Изпълнителният директор разработва стратегии за оптимизиране на работата на организацията.
Тези стратегии се представят пред съвета на директорите, който решава дали те трябва да бъдат приложени или не.
Вие също имате силата да въвеждате борда на директорите на сесия, за да обсъдите вашите идеи и предложения.
6- Вземете незабавни решения (при специални обстоятелства)
При специални обстоятелства изпълнителният директор може да взема решения относно развитието на дейността на компанията, без да се консултира с членовете на съвета на директорите.
Трябва да се отбележи, че тези мерки не трябва да се отразяват негативно върху операциите на организацията.
Освен това ролята на директора е да информира съвета за тези решения възможно най-скоро.
7- Започнете преговори с клиенти и други компании
Изпълнителният директор отговаря за установяването на взаимоотношения както с клиенти и акционери, така и с други компании.
Тъй като той отговаря за сключването на споразумения между организацията и други субекти, той също трябва да гарантира, че компанията, за която работи, отговаря на клаузите на договора. За да направите това, можете да вземете определени мерки с подкрепата на съвета на директорите.
8- Взаимодействайте със спонсори и инвеститори
Точно както директорът преговаря с клиенти, той също има задължение да търси спонсори и инвеститори.
Това се прави с цел да се популяризират предлаганите от компанията продукти и услуги и да се получи капитал за развитие на другите функции на организацията.
По подобен начин директорът трябва да присъства на срещите на инвеститорите и да изслушва техните предложения.
9- Представете компанията на публични събития
Изпълнителният директор е имиджът на компанията. Той отговаря за представянето на организацията, за която работи, на публични събития, срещи с други компании, наред с други.
10- Уверете се, че финансите се извършват правилно
Изпълнителният директор е наясно, че финансите на компанията се управляват правилно.
Въпреки че тази функция отговаря директно на счетоводния и финансов отдел, мениджърът трябва да гарантира, че счетоводните тетрадки на компанията са организирани и да показват реалността на финансовото състояние на организацията.
В допълнение към това директорът трябва да гарантира, че плащането на сметките, като заплатата на служителите и данъците, се извършва.
Освен това трябва да гарантирате, че компанията има ликвидност; тоест достатъчно пари, за да може да извършва незабавни операции. Директорът може също да поиска краткосрочни заеми за постигане на посочената ликвидност.
Препратки
- Задължения на управляващия директор. Произведено на 19 октомври 2017 г. от virtuallawyer.fondiatools.com
- Функционален мениджър. Произведено на 19 октомври 2017 г. от wikipedia.org
- Описание на управителния директор Произведено на 19 октомври 2017 г. от americasjobexchange.com
- Описание на управителния директор Проверено на 19 октомври 2017 г. от jobs.telegraph.co.uk
- Описание на длъжността директор на директора. Произведено на 19 октомври 2017 г. от totaljobs.com
- Ролята на операторски мениджър. Произведено на 19 октомври 2017 г. от smallbusiness.chron.com
- Инструменти: Описание на ролята - Управляващ директор / Главен изпълнителен директор. Произведено на 19 октомври 2017 г. от acevo.org.uk